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	<title>Comentarios en: Escucha a tu hijo: La propuesta de Don Tapscott para la Nueva Era</title>
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	<description>Conversaciones sobre Líderazgo y los nuevos modelos de creación de valor en la Era de la Colaboración</description>
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		<title>Por: La redarquía es el nuevo orden &#124; Innoleadership</title>
		<link>http://blog.cabreramc.com/2009/06/17/escucha-a-tu-hijo-la-propuesta-de-don-tapsscott-para-la-nueva-era/#comment-2740</link>
		<dc:creator><![CDATA[La redarquía es el nuevo orden &#124; Innoleadership]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 28 Dec 2011 21:06:45 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[[...] colaboran y hacen las cosas de forma sustancialmente distinta a las generaciones anteriores. Su incorporación a nuestras organizaciones tendrá, sin duda alguna, profundas implicaciones, en la.... Está claro, por tanto, que necesitaremos un nuevo orden para dar respuesta a estos nuevos [...]]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] colaboran y hacen las cosas de forma sustancialmente distinta a las generaciones anteriores. Su incorporación a nuestras organizaciones tendrá, sin duda alguna, profundas implicaciones, en la&#8230;. Está claro, por tanto, que necesitaremos un nuevo orden para dar respuesta a estos nuevos [...]</p>
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		<title>Por: El 2020 ya está aquí. Yo lo veo. &#124; Adficere. Thinking Services</title>
		<link>http://blog.cabreramc.com/2009/06/17/escucha-a-tu-hijo-la-propuesta-de-don-tapsscott-para-la-nueva-era/#comment-1238</link>
		<dc:creator><![CDATA[El 2020 ya está aquí. Yo lo veo. &#124; Adficere. Thinking Services]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 14 Sep 2011 09:23:19 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[[...] tengamos en cuenta que para entonces ya se habrán incorporado con fuerza al mercado de consumo los nativos digitales, que habrán traído consigo sus nuevas formas de [...]]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] tengamos en cuenta que para entonces ya se habrán incorporado con fuerza al mercado de consumo los nativos digitales, que habrán traído consigo sus nuevas formas de [...]</p>
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		<title>Por: El 2020 ya está aquí. Yo lo veo. &#124; Innovación, Estrategia, Personas</title>
		<link>http://blog.cabreramc.com/2009/06/17/escucha-a-tu-hijo-la-propuesta-de-don-tapsscott-para-la-nueva-era/#comment-1136</link>
		<dc:creator><![CDATA[El 2020 ya está aquí. Yo lo veo. &#124; Innovación, Estrategia, Personas]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 06 Jul 2011 11:30:42 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[[...] tengamos en cuenta que para entonces ya se habrán incorporado con fuerza al mercado de consumo los nativos digitales, que habrán traído consigo sus nuevas formas de [...]]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] tengamos en cuenta que para entonces ya se habrán incorporado con fuerza al mercado de consumo los nativos digitales, que habrán traído consigo sus nuevas formas de [...]</p>
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		<title>Por: Conversaciones sobre redarquía &#124; redarquia</title>
		<link>http://blog.cabreramc.com/2009/06/17/escucha-a-tu-hijo-la-propuesta-de-don-tapsscott-para-la-nueva-era/#comment-1130</link>
		<dc:creator><![CDATA[Conversaciones sobre redarquía &#124; redarquia]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 05 Jul 2011 10:36:05 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[[...] colaboran y hacen las cosas de forma sustancialmente distinta a las generaciones anteriores. Su incorporación a nuestras organizaciones tendrá, sin duda alguna, profundas implicaciones, en la.... Está claro, por tanto, que necesitaremos un nuevo orden para dar respuesta a estos nuevos [...]]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] colaboran y hacen las cosas de forma sustancialmente distinta a las generaciones anteriores. Su incorporación a nuestras organizaciones tendrá, sin duda alguna, profundas implicaciones, en la&#8230;. Está claro, por tanto, que necesitaremos un nuevo orden para dar respuesta a estos nuevos [...]</p>
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	</item>
	<item>
		<title>Por: Roberto Ramirez</title>
		<link>http://blog.cabreramc.com/2009/06/17/escucha-a-tu-hijo-la-propuesta-de-don-tapsscott-para-la-nueva-era/#comment-221</link>
		<dc:creator><![CDATA[Roberto Ramirez]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 05 Nov 2010 23:57:31 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Toda esta revolución de la era de la información ha traido en consecuencia comportamientos y estructuras cognitivas y de pensamiento que tienen que ser entrenadas de manera diferente a las que tiene contempladas los sistemas educativos a través de sus discursos y reformas, los mplanteamientos de Tapscott o de Mernski, son atribuibles a un esquema de innovación y creatividad que se requiere canalizar de manera diferente a la que contemplan las escuelas y las universidades, porque con este nuevo paradigma se está fomentando las futuras profesiones que aun no aparecen en el mercado de trabajo y a las que se tiene que poner mayor énfasis en su formación desde los ámbitos informales.]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Toda esta revolución de la era de la información ha traido en consecuencia comportamientos y estructuras cognitivas y de pensamiento que tienen que ser entrenadas de manera diferente a las que tiene contempladas los sistemas educativos a través de sus discursos y reformas, los mplanteamientos de Tapscott o de Mernski, son atribuibles a un esquema de innovación y creatividad que se requiere canalizar de manera diferente a la que contemplan las escuelas y las universidades, porque con este nuevo paradigma se está fomentando las futuras profesiones que aun no aparecen en el mercado de trabajo y a las que se tiene que poner mayor énfasis en su formación desde los ámbitos informales.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Por: El BLOG de José Cabrera &#187; Archivo del weblog &#187; Liderazgo 2.0: El arte de explorar el futuro en busca de la emergencia</title>
		<link>http://blog.cabreramc.com/2009/06/17/escucha-a-tu-hijo-la-propuesta-de-don-tapsscott-para-la-nueva-era/#comment-220</link>
		<dc:creator><![CDATA[El BLOG de José Cabrera &#187; Archivo del weblog &#187; Liderazgo 2.0: El arte de explorar el futuro en busca de la emergencia]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 31 Jan 2010 11:42:07 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[[...] dejar de lado a las nuevas generaciones de jóvenes: la única manera de atraer y retener el nuevo talento digital -el de las generaciones que han nacido y crecido rodeadas de dispositivos digitales- debemos crear [...]]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] dejar de lado a las nuevas generaciones de jóvenes: la única manera de atraer y retener el nuevo talento digital -el de las generaciones que han nacido y crecido rodeadas de dispositivos digitales- debemos crear [...]</p>
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	<item>
		<title>Por: Las caracter</title>
		<link>http://blog.cabreramc.com/2009/06/17/escucha-a-tu-hijo-la-propuesta-de-don-tapsscott-para-la-nueva-era/#comment-219</link>
		<dc:creator><![CDATA[Las caracter]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 08 Nov 2009 12:31:06 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[[...]  [...]]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...]  [...]</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Por: El BLOG de José Cabrera &#187; Archivo del weblog &#187; Redarquía: el nuevo orden emergente en la Era de la Colaboración</title>
		<link>http://blog.cabreramc.com/2009/06/17/escucha-a-tu-hijo-la-propuesta-de-don-tapsscott-para-la-nueva-era/#comment-218</link>
		<dc:creator><![CDATA[El BLOG de José Cabrera &#187; Archivo del weblog &#187; Redarquía: el nuevo orden emergente en la Era de la Colaboración]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 01 Nov 2009 11:50:51 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[[...] colaboran y hacen las cosas de forma sustancialmente distinta a las generaciones anteriores. Su incorporación a nuestras organizaciones tendrá, sin duda alguna, profundas implicaciones, en la.... Está claro, por tanto, que necesitaremos un nuevo orden para dar respuesta a estos nuevos [...]]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] colaboran y hacen las cosas de forma sustancialmente distinta a las generaciones anteriores. Su incorporación a nuestras organizaciones tendrá, sin duda alguna, profundas implicaciones, en la&#8230;. Está claro, por tanto, que necesitaremos un nuevo orden para dar respuesta a estos nuevos [...]</p>
]]></content:encoded>
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	<item>
		<title>Por: Arturo Lara</title>
		<link>http://blog.cabreramc.com/2009/06/17/escucha-a-tu-hijo-la-propuesta-de-don-tapsscott-para-la-nueva-era/#comment-217</link>
		<dc:creator><![CDATA[Arturo Lara]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 31 Aug 2009 19:59:13 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Magnifico Blog.
En el ramo educativo (donde yo formo parte), existe un gran desafio por este tipo de cambio, los academicos ya con mas ganas de jubilarse que de actualizarse se reusan a introducir estos tipos de innovaciones educativas, pero tambien nuestras autoridades (las responsables de realizar muchos de estos cambios) son parte importante de estos &quot;frenos&quot;.
Ciertamente que muchas veces se evitan  temas como: DISCIPLINA, RESPONSABILIDAD, COMPROMISO, TRABAJO EN EQUIPO, etc. en el argot de los Chicos Red, sin embargo, si como catedrático de cualquier materia, en cualquier institución educativa, ADOPTAS esta visión de cambio en la educación, seguramente obtendras represalias en tu actividad laboral (muy comun en México).
Felicito al creador de este Blog, Jose Cabrera por permitirnos expresarnos ademas de conocer, aprender, promover esta inquietud en las nuevas generaciones de muchachos RED.
Un abrazo desde México]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Magnifico Blog.<br />
En el ramo educativo (donde yo formo parte), existe un gran desafio por este tipo de cambio, los academicos ya con mas ganas de jubilarse que de actualizarse se reusan a introducir estos tipos de innovaciones educativas, pero tambien nuestras autoridades (las responsables de realizar muchos de estos cambios) son parte importante de estos &#8220;frenos&#8221;.<br />
Ciertamente que muchas veces se evitan  temas como: DISCIPLINA, RESPONSABILIDAD, COMPROMISO, TRABAJO EN EQUIPO, etc. en el argot de los Chicos Red, sin embargo, si como catedrático de cualquier materia, en cualquier institución educativa, ADOPTAS esta visión de cambio en la educación, seguramente obtendras represalias en tu actividad laboral (muy comun en México).<br />
Felicito al creador de este Blog, Jose Cabrera por permitirnos expresarnos ademas de conocer, aprender, promover esta inquietud en las nuevas generaciones de muchachos RED.<br />
Un abrazo desde México</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Por: El BLOG de José Cabrera &#187; Archivo del weblog &#187; Escuelas 2.0. Claves para construir la educación del futuro</title>
		<link>http://blog.cabreramc.com/2009/06/17/escucha-a-tu-hijo-la-propuesta-de-don-tapsscott-para-la-nueva-era/#comment-216</link>
		<dc:creator><![CDATA[El BLOG de José Cabrera &#187; Archivo del weblog &#187; Escuelas 2.0. Claves para construir la educación del futuro]]></dc:creator>
		<pubDate>Sat, 25 Jul 2009 08:28:01 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://blog.cabreramc.com/?p=698#comment-216</guid>
		<description><![CDATA[[...] explica Don Tapscott, autor del libro Grown Up Digital, son 8 las características que definen y diferencian a esta nueva generación -los Nativos Digitales- de sus padres, jefes y profesores. Las resumo: aprecian la libertad; [...]]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] explica Don Tapscott, autor del libro Grown Up Digital, son 8 las características que definen y diferencian a esta nueva generación -los Nativos Digitales- de sus padres, jefes y profesores. Las resumo: aprecian la libertad; [...]</p>
]]></content:encoded>
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