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Archivo de la etiqueta: redarquía
Organizaciones 2.0: El impacto de las redes sociales en la empresa
Exponer y compartir el conocimiento es el mejor estímulo para la generación de nuevos conocimientos, y para la mejora continua de la calidad y amplitud de los conocimientos ya disponibles. Las organizaciones no deberían pasar por alto esta premisa, mucho … Sigue leyendo
Publicado en Estrategia, Innovación, Liderazgo, Organizaciones
Etiquetado compromiso, inteligencia colectiva, Organizaciones, redarquía, redes sociales, Talento 2.0, transparencia
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Consultoría 2.0 para la Era de la Colaboración
El mundo ha cambiado por completo. ¿Podemos afrontar los nuevos retos utilizando herramientas que pertenecen al pasado? Esta pregunta es un buen punto de partida para reflexionar sobre el futuro del liderazgo y de las organizaciones, ¿no crees? Nos encontramos … Sigue leyendo
Del poder de la jerarquía al poder de la autenticidad y el valor añadido
Las organizaciones del futuro han tomado uno de los atributos principales de la Red: la transparencia. Todo el mundo sabe qué es lo que aporta cada uno a la organización. Y en la medida en que la contribución de cada … Sigue leyendo
Publicado en Innovación, Liderazgo, Organizaciones
Etiquetado autenticidad, autogestión, escalabilidad, jerarquía, Liderazgo, redarquía, Sun Microsystems, transparencia, zona de confort
9 comentarios
The Art of Possibility. La propuesta de Benjamin Zander para el liderazgo en la Nueva Era
A lo largo de la historia de la Humanidad, los artistas han sido utilizados -prácticamente- para servir a las instituciones que detentaban la autoridad, aportando “verdad emocional” a los principios establecidos. Pero en nuestra nueva sociedad global no hay una … Sigue leyendo
Publicado en Innovación, Liderazgo
Etiquetado creatividad, jerarquía, Liderazgo, pasión, redarquía
4 comentarios
Del liderazgo como "puesto" al liderazgo como proceso de creación de valor
Un líder no es un líder sólo porque ocupa un “puesto” de líder. Ser el director o el presidente no garantiza, en absoluto, que las decisiones tomadas sean la más acertadas; sentarse en un determinado sillón, ocupar un determinado despacho, … Sigue leyendo
Publicado en Liderazgo
Etiquetado colaboración, Innovación en la gestión, Liderazgo, liderazgo adaptativo, redarquía, transparencia
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Carta abierta a los Reyes Magos. ¿Qué regalo pedirías tú para la Era de la Colaboración?
Si no somos capaces de pensar y de poner en un papel aquello que realmente queremos, es imposible que lo consigamos. Llega el fin de año, y con él, la hora de hacer balance. ¿En qué podemos mejorar? Hay muchas … Sigue leyendo
Publicado en Innovación
Etiquetado Ciudadanos 2.0, crisis, democracia 2.0, Liderazgo, management 2.0, Organizaciones, Política 2.0, redarquía
36 comentarios
Las ONG en la Era de la Colaboración
En este preciso instante, hay millones de personas en todo el mundo colaborando entre sí, aportando de forma voluntaria su conocimiento a la comunidad, y absorbiendo con entusiasmo la información que los demás ofrecen. La disponibilidad de Software Social , … Sigue leyendo
Publicado en Innovación, Liderazgo, Organizaciones
Etiquetado Innovación en la gestión, Liderazgo, Open Source, Organizaciones, redarquía, Talento 2.0, transparencia, voluntariado
6 comentarios
La transparencia es clave para el futuro de nuestras organizaciones
La palabra confianza está en boca de todos en estos momentos de incertidumbre financiera. Si algo hemos aprendido desde que comenzó la actual crisis monetaria es que la confianza resulta fundamental para el funcionamiento de nuestro sistema financiero, altamente complejo … Sigue leyendo
Publicado en Innovación, Liderazgo, Organizaciones
Etiquetado confianza, crisis, Innovación en la gestión, Liderazgo, management 2.0, organizaciones 2.0, redarquía, transparencia
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